Human resource management en CRM

Human resource management en CRM

Het vinden van geschikt en gekwalificeerd personeel is tegenwoordig een van de zwaarste opgaves. De “war of talents” vereist vandaag veel meer dan alleen een interessant loonstrookje. Goede arbeidsomstandigheden, een evenwichtige werk-privébalans en goede opleidingsmogelijkheden…

4 december 2019 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
Belonen van medewekers

4 tips om je medewerkers te belonen

De feestdagen staan alweer voor de deur en het is tijd om de medewerkers weer even een extra blijk van waardering te geven. Hoewel een salarisverhoging natuurlijk altijd gewaardeerd wordt, hoeft hier niet altijd de…

18 oktober 2019 door Danny Bijl
Reacties gesloten
AVB afsluiten

Alles wat je moet weten over het afsluiten van een AVB

Als particulier heb jij waarschijnlijk allang een aansprakelijkheidsverzekering afgesloten. Logisch, je wilt in geval van schade aan andermans spullen natuurlijk wel aan financiële verplichtingen kunnen voldoen en de zaken direct netjes afhandelen. Hetzelfde geldt natuurlijk…

10 oktober 2019 door Danny Bijl
Reacties gesloten
Voordelen van relatiegeschenken

De voordelen van relatiegeschenken op een rij

Wat is er mooier dan een geschenk waarbij je kunt zien dat de gever moeite heeft gedaan in het vinden van het perfecte cadeau? Juist. En dat is ook precies wat relatiegeschenken doen. Het geven…

23 september 2019 door Danny Bijl
Reacties gesloten
Loopbaancoach

Dit is wat je leert bij een opleiding loopbaancoach!

Overweeg jij een opleiding loopbaancoach? In deze blog lees je wat je daarbij allemaal gaat leren. Een loopbaancoach doet namelijk vrij specifiek coaching werk. Wanneer dat goed bij jou past zul je waarschijnlijk erg veel…

15 augustus 2019 door Danny Bijl
Reacties gesloten
Het nieuwe werken voor 3D-ontwerpers allemaal dankzij technologie

Het nieuwe werken voor 3D-ontwerpers: allemaal dankzij technologie

Wanneer de behoeften van ontwerpers en gebruikers veranderen, moet ook ontwerpsoftware mee evolueren. Ook voor 3D-ontwerpsoftware is dat het geval. Mobiele toestellen, cloud computing en BYOD (Bring Your Own Device) zijn slechts enkele technologische evoluties…

23 juli 2019 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
Drie tips voor een toekomstbestendige business

Drie tips voor een toekomstbestendige business

Vraag jij je weleens af hoe toekomstbestendig jouw organisatie is? Voldoet jouw organisatie aan de digitale standaard? We worden van alle kanten bestookt met digitale innovaties. De ontwikkelingen gaan razendsnel. Als manager wil je dat…

9 juli 2019 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
Linkbuilding

Linkbuilding uitbesteden, wat zijn de voordelen?

Met je website hoger in Google komen is iets wat iedere ondernemer wilt. Om dit te bewerkstelligen zul je je website moeten optimaliseren voor de zoekmachine. Je kunt ervoor kiezen om dit zelf te doen,…

27 juni 2019 door Danny Bijl
Reacties gesloten
Focus op core business

Zo houd jij focus op je core business

Het Nieuwe Werken Blog richt zich op nieuwe manieren van werken en organiseren. Vooral ondernemers zijn hier veel mee bezig. Ze hebben immers veel vrijheid om te kijken hoe ze effectiever of efficiënter kunnen werken,…

25 juni 2019 door Danny Bijl
Reacties gesloten
Hoe ook ERP-systemen bijdragen aan het nieuwe werken

Hoe ook ERP-systemen bijdragen aan het nieuwe werken

In een eerder artikel schreven we al dat software het verschil kan maken. Ook voor ERP-software is dit natuurlijk het geval. Meer nog: ERP-systemen zijn eigenlijk de ideale manier om het nieuwe werken mogelijk te…

17 juni 2019 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
Onbewust Het Nieuwe Werken

De voor- en nadelen van het Nieuwe Werken op de ergonomie

Wanneer we het hebben over het Nieuwe Werken, strooien we meestal met de vele voordelen ervan. Geheel onlogisch is dat uiteraard niet. Toch mogen we niet blind zijn voor de potentiële nadelen of risico’s die aan het Nieuwe Werken verbonden zijn, ook op het gebied van ergonomie.

1 april 2019 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
Hoe ga je een hoog personeelsverloop tegen tijdens Het Nieuwe Werken?

Hoe ga je een hoog personeelsverloop tegen tijdens Het Nieuwe Werken?

Efficiënt een budget inzetten en duurzaam ondernemen zijn twee ingrediënten die je steeds vaker voorbij hoort komen in een meeting of strategie sessie. Deze ingrediënten zijn ook onmisbaar tijdens het Nieuwe Werken, echter bij bedrijven met een hoog personeelsverloop is dit dikwijls een uitdaging.

19 november 2018 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
5 tips voor het werven en selecteren van toptalent in de huidige markt

5 tips voor het werven en selecteren van toptalent in de huidige markt

De laatste jaren trekt de economie opnieuw steeds beter aan en wordt talent weer schaarser. Kandidaten zijn aan zet en bedrijven moeten zich aan die realiteit aanpassen. Die tendens zal de komende jaren bovendien enkel nog maar scherper worden. Hoe jouw organisatie dan wel die felbegeerde talenten kan strikken?

17 juli 2018 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
Vergaderen is topsport!

Vergaderen is topsport!

Topsporters doen er alles aan steeds beter te worden en om de te top te halen. Dit steeds beter worden richt zich al lang niet meer alleen op de trainingen en de wedstrijden. Er is veel meer waardoor te steeds een heel klein stukje beter wordt. Hoe zit dat met vergaderen?

23 mei 2018 door Richard Wibbelink
Reacties gesloten
Jobhoppers inzetten om Het Nieuwe Werken vorm te geven

Jobhoppers inzetten om Het Nieuwe Werken vorm te geven

Het spreekt voor zich dat we aan het inwerken van een nieuwe werknemer, ook wel onboarding genoemd, de nodige aandacht moeten schenken. Bovendien vergt ook het uittreden van een oude werknemer (offboarding) de nodige toewijding. In de eerste plaats houden we de reputatie van onze onderneming in stand. Op lange termijn kan het ook Het Nieuwe Werken helpen te stimuleren.

14 maart 2018 door Sander Wijdemans
Reacties gesloten
De continue dialoog in Het Nieuwe Beoordelen

De continue dialoog in Het Nieuwe Beoordelen

Complimenten zijn belangrijke drijfveren om goed te blijven presteren en geven energie om door te blijven gaan. Medewerkers die nooit complimentjes krijgen, kunnen gefrustreerd en onzeker worden. Doordat zij nooit van iemand horen of zij hun werk wel of niet goed verrichten, kunnen zij aan zichzelf gaan twijfelen.

24 januari 2017 door Jacco Van den Bergh
Reacties gesloten
Een werkomgeving die werkt! 

Een werkomgeving die werkt! 

De technologische revolutie zorgt niet alleen voor een verrijking van het facilitair idioom maar geeft ook nieuwe dynamiek aan de werkplek van morgen. Het nodigt bovendien uit na te denken over de vraag hoe het kantoorgebouw van de toekomst eruit gaat zien.

7 december 2016 door Jaap Kloos
Reacties gesloten
Oude beelden over thuiswerken

Oude beelden over thuiswerken

Oude beelden over thuiswerken kom ik elke dag tegen. Een daarvan is dat de thuiswerkplek gebaseerd moet zijn op rustig, ergonomisch verantwoord productiewerk. Ik zal u vertellen: in mijn werk is dat absoluut niet zo!…

3 november 2016 door Tim De Vos
Reacties gesloten